Причины продолжать свою работу

«Лучшему не хватает убедительности, в то время как худшее наполнено страстной настойчивостью» - вот его слова.

Это действительно так. Вокруг нас происходит много вещей, которые нам не нравятся. И людей, которые совершают эти вещи, мы тоже не одобряем. Когда мы это видим, нам очень легко подумать: «В чем проблема? Ради чего все это? Почему бы мне ни бросить все дела, которые я пытаюсь закончить и не начать воспринимать все проще?»

Иногда даже целеустремленные люди так думают. У многих из нас бывают такие моменты, когда упорство становится тяжелой работой.

Где выход? Задайте себе вопрос: Для кого Вы работаете, кроме как для себя? Кто зависит от Вас? Кто извлечет пользу, если Вы будете настойчивы и достигнете успеха? Кто будет страдать, если Вы сдадитесь и перестанете добиваться цели? Кому Вы протянете руку помощи, когда Вы достигнете своей цели?

Для многих людей ответы на эти вопросы придут сразу. Если у Вас есть семья, значит, Ваш супруг или супруга и дети зависят от Вас. Может быть, даже Ваши родители зависят от Вас сейчас, если они уже в пожилом возрасте и нуждаются в заботе. Но даже, если Вы одинокий человек и только начинаете свою карьеру, Вы можете задуматься о причинах, побуждающих Вас продолжить работу и достичь успехов, которые не зависят от Ваших личных потребностей. Может быть, Вы захотите поделиться своим финансовым успехом со школой, в которой Вы учились, с религиозными организациями, которые дают Вам духовную поддержку или с больницей, в которой Вы лечились когда-то.

Этот вклад не должен ограничиваться только деньгами. Если на работе Вы приобрели определенные навыки, Вы можете поделиться своим временем и возможностями. Вы можете, и Вы должны сделать это.

Но даже это не сможет сделать Вас достаточно сильным. Вы не будете просто работать лучше, если Вы чувствуете, что работаете для других, как и для себя. Вы обязательно должны найти в себе причины, которые сделают Вас настойчивым, чтобы продолжать работу, когда она становится тяжелой.

Хемингуэй писал: «У одинокого человека нет шансов». Это означает, что Вам нужны люди, которые будут помогать Вам в жизни. Это также означает, что Вы тоже должны помогать людям. Вам нужны люди, которые станут реальной причиной, чтобы упорно работать, несмотря на материальные приобретения или финансовый успех. «Что это дает мне?» Эта фраза может завести Вас далеко. «Что это дает тому, кто находится рядом со мной?» Только эта фраза заведет Вас так далеко, как Вам это необходимо.

В последние дни второй мировой войны американский крейсер «Индианаполис» был потоплен вражеской подводной лодкой. Это была одна из самых тяжелых трагедий той войны для американских вооруженных сил, и сотни людей погибли тогда. Многие люди, которые пережили атаку врага, были вынуждены провести много дней и ночей в воде, прежде чем их спасли.

Ситуация была такой ошеломляющей, что многие люди просто сдались. Действительно, спасатели позже говорили, что фактически каждый человек хотел сдаться в какое-то время, но когда кто-то хотел перестать бороться, другие говорили с этим человеком о тех людях, которые нуждаются в нем и которые зависят от него. И даже если не было никого, кто бы зависел от него сейчас, то они говорили о людях, с которыми он еще не познакомился, которые даже еще не родились. Они вызывали в воображении людей все причины, которые хоть как-то были связаны с выживанием. Эта мотивация на уровне собственного подсознания часто была голой мотивацией, которая заставляла этих людей бороться. И то, что было истиной для тех людей в военное время, является правдой и в наши дни, независимо от того, чего мы пытаемся достичь. Нам необходимо искать причины, чтобы продолжать упорно работать. Есть ли лучший довод для продолжения работы, чем помощь другим на пути к собственному успеху? Я думаю, что нет.

Желаю успехов.

NochnayaDeffka

Причины продолжать свою работу Dec 30 2008 11:09:25 Обсуждение статьи: Причины продолжать свою работу Слишком много слов "должен" и "нужно"... Слишком примитивно взывать к тому, что человек что-то кому-то должен. Тот, кто уже проснулся и пытается жить (и работать в том числе) осознанно, вряд ли воспримет мотивацию "ты должен это сделать". Если же ты хочешь разбудить спящего, то нарисуй перед ним картинку с несколькими вариантами и предоставь ему возможность выбрать понравившийся.

#237

Введите код        Имя:  E-mail:  Комментарий: